持分会社の社員（解雇・加入ets）について
合資・合名・合同。各持分会社の所有者たる
社員の移動などについての事項について
説明していきます。
いかに、個人間の信頼関係で結ばれた同士であっても
やはりさまざまな理由によって別れたり、新しく人を
加入させたりということはあると思います。
又、しっかりと会社組織として利益を上げた場合の
利益配当などの部分なども
気になるところではないでしょうか。
- 退社する時の持分の払い戻しはどうなってるの？
- 途中から会社の社員となった場合どこまでの責任をかぶることになるの？
といった部分などを解説していきます。
持分会社、社員の責任と権利について
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持分会社の社員について記事一覧
持分会社社員の加入持分会社を経営していて新たに社員を加入させたいと思ったら、いつでも新しく社員を迎え入れることが可能です。もっとも、一般の従業員のような立場の人間ではありませんので、会社債権者や世間一般に対して”新しく社員が加わりましたよ”ということを知らせる必要がありますので「定款の変更をしたとき」新たにその社員は持分会社に加入することとなります。また、有限責任社員だけで構成される合同会社につい...
持分の譲渡持分会社の持分を譲渡するということは、その持分会社の社員たる地位をそのまま明け渡すことと同じ意味になります。何度も言うようですが、持分会社という会社形態はその社員同士個人個人の信頼関係が軸となっているような会社を想定して制度化されていますので、信頼関係が無いような他人を会社の中に自由に入れるようには制度自体が設計されていません。とはいうモノの、どのような人間にもその持分を譲渡できないとな...
持分会社はその所有者たる社員が直接業務を執行することを原則とします。そして、社員が複数ある場合は会社の業務内容などは社員の過半数の同意によって決定し、各社員はその持分会社を代表します。持分会社の社員というモノは、共同所有者でありながら共同経営者でもあるわけです。ただし、有限責任社員であって業務を執行しない場合はこの限りではありません。持分会社の業務執行社員というモノは株式会社で言う「代表取締役」と...
